鞭策重点群体就业工作从“兜底稳岗”向“提质成才、长效成长”全面升级，保障政策红利应享尽享。

常态化摸排重点帮扶结业生，是新时代高校义不容辞的政治责任与育人使命，开通重点群体就业处事绿色通道，成立常态化人才定向输送机制，严格落实教育部就业工作“四禁绝”“三不得”刚性纪律，全面压实就业工作“一把手工程”，深耕中医药办学特色、厚植就业育人优势，树立重育人、重兜底、重实效的正确就业政绩观， 学校依托多部分数据联动机制。

突出就业质量、过程帮扶、长效跟踪以及结业生满意度等综合指标。

实现重点群体就业帮扶全覆盖、常态化、无死角，摒弃短期化、功利化工作思维， 学校精准落实求职创业补助、基层就业激励等惠民政策，健全就业工作查核评价机制。

根本在于坚守为党育人、为国育才初心使命， 健全长效机制，以模范力量凝聚青年担当。

高校结业生就业事关国计民生，以务实作风、精准举措做实做细结业生就业工作，通过精准施策、系统赋能、长效兜底，对离校未就业重点结业生实行实名动态打点，全面落实教育部各项就业工作陈设，鞭策就业工作从简单任务落实向政治履职、育人赋能深度转型。

摒弃短期量化查核思维，立足中医药办学特色和区域大健康财富资源优势，常态化举办中医药类结业生专场双选会、专项宣讲会，破除单一去向落实率评价倾向，以正确政绩观校准就业工作导向 新时代高校就业工作的正确政绩观，为教育强国、健康中国建设贡献坚实的桂派中医药力量。

严防虚假就业、“被就业”等数据造假与形式主义乱象，下一步，培育更多德术兼备、甘于奉献、扎根基层的高素质中医药人才，依托教育部“宏志助航打算”，精准破解学生求职难题， 锚定政治引领，以就业质量反馈反向鞭策人才培养改革、专业布局优化，引导就业工作回归育人本源，将重点群体稳就业、稳扎根、稳成长成效作为检验学校办学治校与立德树人工作的重要标尺，广西中医药大学全面落实国家就业工作陈设与教育部高质量就业建设要求，摒弃片面追求去向落实率的功利思维，纠治“重数据指标、轻育人质量。

助力健康中国、健康广西建设。

对已就业帮扶对象成立恒久质量回访机制，。

学校深化医教协同、院地融合，将访企拓岗促就业专项行动与重点群体精准帮扶深度融合， 稳就业、育人才、惠民生，构建党委统筹陈设、职能部分牵头、二级学院主体落实、全员协同到场的工作体系， 学校紧扣教育部就业工作综合评价改革导向，确保就业帮扶不绝档、处事保障不缺位。

以全周期处事夯实育人实效